Les valeurs du Groupe GUISNEL

Une seule mission pour notre "mini-Groupe" : la confiance et la satisfaction totale de ses clients par la constance de la qualité de ses hommes et des prestations réalisées.

"C'était la philosophie du fondateur du Groupe, Gérard GUISNEL, son œuvre restera pour moi un exemple et je vais m’employer avec force à la faire vivre.

Sur le plan économique, l’année fiscale qui vient de se terminer fin septembre 2004 nous aura donné au moins une satisfaction puisque le redressement que nous avions entrepris voilà plus de deux ans, semble porter ses fruits, et ce, pour toutes les activités de notre mini-Groupe.

Malgré une conjoncture difficile, je tiens à vous rassurer et n’entends pas baisser les bras mais au contraire, dynamiser et développer l’Entreprise dès lors que le train sera complètement remis sur les rails.

Les projets sont d’ores et déjà nombreux.

Aussi, avec autant de détermination que Papa GUISNEL, je vais tenter de faire perdurer la « Culture » de l’Entreprise.

Sans vouloir être exhaustif ou donner un ordre de priorité, on pourrait les résumer nos Valeurs essentielles en cinq points :

• Le respect et l’écoute de chaque Homme, quels que soient sa place ou son niveau dans la chaîne composée par l’Entreprise.
• La qualité : « tout ce qui mérite d’être fait, mérite d’être bien fait ».
• Depuis toujours, l’accès à la formation pour tous dont le principal objectif est de faire évoluer et « grandir » chaque Salarié.
• La sécurité est la première marque de respect du Personnel. C’est une priorité absolue.
• La gestion à tous les niveaux.

Pour Papa GUISNEL communiquer fut une tâche relativement facile et c’est ainsi qu’il a eu l’idée de créer notre « Journal d’Entreprise ».

Le lancement du GUISNEL CONTACT en 1989 résultait de sa volonté de ne jamais se déconnecter des Hommes qui incarnent l’une de ces Valeurs Essentielles, qu’ils soient : les Collaborateurs de tous niveaux et de tous lieux, nos Clients sans lesquels nous n’aurions pas de raison d’être, nos Fournisseurs auxquels nous accordons généralement confiance et fidélité, sans oublier les Institutions publiques qui participent à la vie de l’Entreprise. Je vais donc essayer de le relayer et de faire vivre ce journal auquel il était très attaché…” Yann GUISNEL, Président du Groupe Janvier 2005